Mai visto un Concorso Pubblico così: 9000 assunzioni e prendono anche chi ha solo il diploma | Non accaparrarsi il posto è da veri sciocchi

L’occasione che aspettavi è arrivata: mai visto un concorso pubblico che offre ben 9000 posti di lavoro e richiede solo il diploma. 

Ottenere il posto fisso per alcuni è lo scopo di una vita. E se stai cercando la stabilità lavorativa, forse è arrivato il momento che stavi aspettando.

Si parla tanto di elasticità, di lavoro flessibile, di sapersi adattare al mercato del lavoro in continua evoluzione. Ma la realtà è che ognuno di noi vorrebbe, appunto, il posto fisso.

Magari nel settore pubblico, nella Pubblica Amministrazione, o in un ente statale. Se questo è anche il tuo desiderio, come detto, è arrivato il momento di provarci.

Considerando che ci sono ben 9000 posti in gioco in diversi settori, possiamo dire che le possibilità di entrare nel pubblico impiego sono davvero alte. Questa è una grande opportunità, da cogliere al volo per chi cerca un lavoro stabile e sicuro. Vediamo di cosa si tratta.

Concorso pubblico: ben 9000 posti in palio

Un concorso pubblico che offre 9000 posti di lavoro è veramente una cosa mai vista. A ricercare le varie figure poi è un ente molto conosciuto a livello nazionale. Nel dettaglio si cercano, come indicato anche dal sito simoneconcorsi.it: “960 Assistenti ai Servizi; 38 Assistenti ai servizi per la sede di Bolzano; 2.564 Funzionari progettazione; 394 ispettori di vigilanza; 31 assistenti tecnici; 134 funzionari tecnici; 1.006 funzionari sanitaria; 89 funzionari informatici; 8 operatori amministrativi; 16 insegnanti; 1.232 medici di I livello; 19 professionisti statistico-attuariali; 45 professionisti legali; 50 unità per l’Area delle elevate professionalità; 35 dirigenti amministrativi; 7 dirigenti informatici”.

Ma questo solo per il 2025. Il resto delle assunzioni sarà ripartito nei due anni successivi, e quindi altre 537 nel 2026 e ancora 612 nel 2027.

Un Ente noto a livello nazionale

A indire il bando è l’Inps, che ha approvato il PIAO, ovvero il Piano Integrato di attività e organizzazione. Uno strumento mediante il quale organizzazioni ed enti pubblici programmano le assunzioni da effettuare, su base triennale, secondo i fondi a disposizione.  E a conti fatti per il prossimo triennio i posti da occupare ammonteranno appunto a 9000. Nel caso in cui dovessero pervenire più domande del necessario, potrebbe essere effettuata una preselezione mediante dei quiz a risposta multipla concernenti le materie d’esame.

La normale selezione invece avverrà secondo prove d’esame scritte e orali e valutazione dei titoli. Al momento per conoscere le materie previste si dovrà attendere il bando del concorso, ma presumibilmente secondo le recenti riforme dei concorsi pubblici saranno valutate anche eventuali competenze in informatica e lingua inglese. Inoltre  basandoci su simili concorsi precedenti, sarà richiesto poi sia il possesso di un diploma che una laurea, a seconda dalla posizione per la quale si concorre.